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狠抓基礎(chǔ)管理 強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)

(嘉惠公司報道)為了促進(jìn)公司2023年各專項(xiàng)工作的順利開展,2月17日下午,集團(tuán)公司綜合管理部分別組織召開了嘉惠(泰龍)公司培訓(xùn)工作專題會議及安全環(huán)保工作專題培訓(xùn)。

在培訓(xùn)專題會議上,集團(tuán)公司綜合管理部歐曉恒、馬宏、馬雪勤與公司綜合管理部、安全環(huán)保科人員共同針對培訓(xùn)形式和培訓(xùn)效果評估等方面內(nèi)容展開討論交流。通過討論交流,集團(tuán)公司綜合部擬對培訓(xùn)效果評估機(jī)制和方法進(jìn)行優(yōu)化完善,使之能夠更加準(zhǔn)確合理的評價培訓(xùn)效果,以達(dá)到提升老師培訓(xùn)技能和員工整體素質(zhì)的目的。專題會上同時明確要求公司各單位要結(jié)合現(xiàn)在生產(chǎn)組織情況盡量做到合理安排培訓(xùn)時間,培訓(xùn)課件制作要簡化實(shí)用,突出重點(diǎn),參培人員要細(xì)化分類有針對性。

安全環(huán)保工作專題培訓(xùn)由集團(tuán)公司安全兼企業(yè)文化主管馬宏組織,公司各車間工段長以上管理人員參加。首先,馬宏傳達(dá)了集團(tuán)2023年安全環(huán)保工作的目標(biāo)和思路;隨后,就2023年安全環(huán)保重點(diǎn)工作內(nèi)容向與會人員進(jìn)行細(xì)致的講解:2023年,全公司上下要在“全員管控,逐級負(fù)責(zé)”的原則下,始終堅(jiān)持以“六個狠抓”為根本,重點(diǎn)突出管理人員安全職責(zé)落實(shí)、安全培訓(xùn)、人員違章管控等方面工作,充分發(fā)揮“崗位雙述”的作用,規(guī)范一線員工操作,推動安全生產(chǎn)再上新臺階。安全培訓(xùn)重點(diǎn)就中層管理人員的安全職責(zé)落實(shí)進(jìn)行細(xì)致講解,馬宏強(qiáng)調(diào)到:“管理人員安全職責(zé)的落實(shí)是今年安全管理工作中的重中之重,要求全體管理技術(shù)人員高度重視,嚴(yán)格按照“責(zé)任清單”落實(shí)好自己的職責(zé),嚴(yán)格按照“工作清單”做好自己的本職工作,同時安全職責(zé)是否能落實(shí)到位將會成為2023年各級管理人員安全工作績效考核的重要一部分;針對“安全職責(zé)落實(shí)”,集團(tuán)公司安全專職人員將會每月至少進(jìn)行一次“安全職責(zé)落實(shí)”過程中相關(guān)問題排查和講解。

通過專題會議的召開,公司各專業(yè)口對2023年培訓(xùn)及安全環(huán)保工作要求更加的明確,統(tǒng)一了思想,為公司年度各項(xiàng)工作的順利完成奠定了一定的基礎(chǔ)。

(嘉惠公司:許陽 田小輝)



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